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Combien de temps faut il rester au chômage pour faire un contrat de professionnalisation ?

Combien de temps faut il rester au chômage pour faire un contrat de professionnalisation ? rubrique BTS en alternance, catégorie Alternance et formations à distance

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  1. #1

    Date d'inscription
    octobre 2004
    Localisation
    reze
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    Combien de temps faut il rester au chômage pour faire un contrat de professionnalisation ?

    Bonjour,



    Je souhaite faire un contrat de professionnalisation (bts MUC).
    Je suis actuellement en CDI depuis plus de 3 ans.

    Je me pose la question car l'anpe n'a pas su m'y répondre par mail, combien de temps faut il rester au chômage pour pouvoir faire un contrat de ce type ??

    Mes cours commencent en septembre

  2. #2

    Date d'inscription
    janvier 2004
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    Lille
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    632

    y'a pas d'obligation

    Je ne pense pas que tu doives obligatoirement être au chômage pour avoir accès à un contrat de professionnalisation.

    Si tu souhaites reprendre tés études par ce biais, c'est ton droit le plus strict.
    Le contrat de professionnalisation est ouvert à tous, chômeurs ou non.
    Donc, si tu es en CDI, je te conseille de d'abord chercher l'entreprise qui pourra t'accueillir pour ce type de contrat, et de démissionner une fois que ce contrat est signé.

    Voilà.
    Bonne journée.
    Tu devrais également te renseigner auprès de ton organisme de formation, et sur le site de l'anpe tout est expliqué : http://www.anpe.fr/espace_candidat/a...tion_3125.html

  3. #3

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    octobre 2004
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    reze
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    Merci Chucrette,

    Ceci dis, je me suis bien renseigné sur le site de l'anpe et sur le site www.cohesionsociale.gouv.fr

    Pourtant, il est tous le temps specifié que les beneficiaires de ce contrat sont entre autre les demandeurs d'emploi ou personnes desirant continuer leurs etudes et n'ayant pas d'expérience pro...

  4. #4

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    j'étais en cdi et j'ai démissionné juste avant de signer mon contrat (d'alternance) ce type de contrat était aussi pour les demandeurs d'emplois etc mais pas uniquement! si c'est spécifié (entre autre) pour les demandeurs d'emplois c'est parceque non seulement ça les perfectionnent dans un domaine plus porteur mais en lus ça leur fourni un emploi. Ce qu'il faut savoir c'est que le contrat de professionalisation peut être sur une durée très limitée et pas uniquement pour préparer des bts ou autres en 2ans!

  5. #5

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    1 485
    le contrat de professionnalisation est ce qui remplace le contrat de qualification donc non tu n'as pas besoin d'avoir été au chomage pour ça tu peux t'inscrire comme ça il n'y a pas de soucis

  6. #6

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    octobre 2004
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    Je vous remercie, vos réponses me réconforte car j'avais des doutes.
    Je préfère être très prudent.

    Encore merci, je passerais une bonne journée

  7. #7

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    janvier 2004
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    3 056
    surtout que demissionner d'un cdi revient à perdre tous ses droits au niveau des assedics...donc ça ne changerait rien à ta situation!

  8. #8

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    octobre 2004
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    tout à fait clairette, quand je dis démissionner je me comprends dans la mesure que je me ferais licencier pour "incompatibilité d'humeur".

    Chose courant dans la société.

  9. #9

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    non ce contrat est ouvert a tout le monde, je pense que tu as du aller sur le site du greta ou la pour pas payer la formation il faut avoir tant de mois de chomage mais il y a plein d autres centre de formation gratuit partout!!!!!! Et sans obligation!!!!!!!!

  10. #10

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    février 2005
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    12
    Il faut attendre 10 jours minimum d'inscription à l'ANPE. (C'est ma soeur qui travail dans un centre de formation qui me la dit).

  11. #11

    Date d'inscription
    octobre 2004
    Localisation
    reze
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    229
    Liens sponsorisés
    ok merci pour ces infos...

    Pour le greta les formations sont quand même payantes :

    Les Greta fonctionnent sur ressources propres. Les formations dispensées sont donc payantes : mais des possibilités de financement existent, elles sont liées au statut des personnes qui ont suivi les formations.

    Le financement est assuré soit par :
    l'entreprise ou l'organisation d'appartenance du salarié
    l'Etat ou la Région
    les personnes à titre individuel
    J'ai rdv jeudi prochain avec un conseiller de chez pigier, et je me renseignerais surle coût de formation pour les entreprises.


 

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