Bonjour,
Actuellement en contrat d'intérim (chez Adecco pour ne pas les citer), j'ai un problème avec leur calcul concernant l'IFM et la prime de CP.
Dans leur base IFM et CP, ils prennent le salaire brut sans tenir compte de la prime du 13ème mois ...
Je suis à peu près sur à 99% que le 13 ème mois dois être rajouté dans la base de ces 2 primes, quelqu'un peut me le confirmer?
Ensuite, il me semble que la base IFM doit tenir compte du montant des 10% de la prime CP.
Un exemple pour être plus clair :
Salaire : 1500
CP : 150 (10% de 1500)
IFM : 165 ( 10% de 1500+150)
C'est peut être le contraire (les 10% des IFM rajoutés à la base de prime CP), mais je suis là aussi à peut près sure que l'un doit être rajouté à l'autre ... La nana de l'agence me dit que non ...
Encore là, quelqu'un pour confirmer ou infirmer?
Merci
Actuellement en contrat d'intérim (chez Adecco pour ne pas les citer), j'ai un problème avec leur calcul concernant l'IFM et la prime de CP.
Dans leur base IFM et CP, ils prennent le salaire brut sans tenir compte de la prime du 13ème mois ...
Je suis à peu près sur à 99% que le 13 ème mois dois être rajouté dans la base de ces 2 primes, quelqu'un peut me le confirmer?
Ensuite, il me semble que la base IFM doit tenir compte du montant des 10% de la prime CP.
Un exemple pour être plus clair :
Salaire : 1500
CP : 150 (10% de 1500)
IFM : 165 ( 10% de 1500+150)
C'est peut être le contraire (les 10% des IFM rajoutés à la base de prime CP), mais je suis là aussi à peut près sure que l'un doit être rajouté à l'autre ... La nana de l'agence me dit que non ...
Encore là, quelqu'un pour confirmer ou infirmer?
Merci