Re : Echanges avec gestionnaire de copropriétés
Et bien j'ai un parcours un peu particulier. J'ai travaillé chez Axa pendant 10 ans en tant qu'informaticienne. Puis j'ai pris un congé individuel de formation d'un an pour passer un BTS PI. Pendant cette année de bts, j'ai fait mon stage de syndic dans un petit cabinet de quartier.
Ils recherchaient une gestionnaire, mais ils ont appris que celle qu'ils avaient retenu avait trouvé mieux ailleurs. Du coup, alors que j'étais en stage depuis une semaine, ils m'ont demandé si j'étais intéressée...
Je pense que ce qui leur a plus, ce n'était pas mes connaissances c'est clair, mais c'était peut être le fait que j'avais déjà de l'expérience même si ce n'était pas le même domaine. Et puis ils étaient dans la mouise aussi... ils avaient 67 immeubles et une seule personne pour les gérer...
Enfin bref, ils m'ont recruté, il y a eu une petite négo pour le salaire, et une autre négo au sujet de l'intitulé du poste. Lorsqu'ils ont préparé le contrat, ils avaient inscrit "assistante de copropriété". Avec du culot, j'ai osé dire que je préférais directement gestionnaire quitte à ce qu'ils mettent junior. Ils ont haussé les épaules et m'ont dit : "si tu veux..."
Et je suis restée pendant 8 mois environs assistante puis un jour on m'a donné ma liste d'immeuble à gérer. Voilà.
Avec le recul je me rends compte que l'intitulé avait toute son importance....
Par contre c'est clair que c'est un tout petit cabinet, il y a deux associées, l'une gère une partie des immeubles, et l'autre fait la compta. Il y a aussi une deuxième comptable et une assistante. On est donc 5 en tout, il n'y a pas vraiment de hiérarchie..
Mon contrat de travail fait 2 pages, et il est enregistré sur mon ordi. C'est même moi qui ait fais mon propre avenant parce que je prends un mercredi sur deux..
Donc voilà ce que je peux te conseiller c'est de plutôt t'adresser à des petits cabinets de syndic qui te donneront plus ta chance que les gros. Et surtout ne pas hésitez à faire des candidatures spontanées...
Je peux te dire que ça fait 3 ans et demi que je suis dans cette boite et on a du recevoir 2 candidatures spontanées en tout et c'est bien dommage. Car même si on ne cherche pas encore vraiment activement, on sait qu'on va bientôt devoir remplacer l'associée-gestionnaire qui va partir à la retraire et on n'a aucune candidature spontanée à envisager !