pour être efficace et compétitive l'entreprise doit motiver ses employés. pour cela elle doit veiller à ce que la balance contribution/retribution de chacun soit équilibrée. En effet les salariés ne sont disposés à fournir le maximum que si l'entreprise leur fournit un salaire et un statut sociale stable. le role socilae de l'entreprise a des conséquances non seulement à l'interieur de l'entreprise mais egalement et surtout dans l'ensemble de la société civile. l'entreprise donne aux xindividus une identité socilae lorsqu'elle leur fournit des emplois ( le statut profetionnel es t un élément primordiale dans le statut sociale).l'entreprise paye des impos et aide fiancièrement tout ensemble d'activitées dans le domaine de l'education de la culture et du sport.le theme de l'entreprise souligne que l'entreprise bénéficie pour exercer son activité de conditions favorables crées par l'etat et la société( securité, respect de la lois , fonctionnement des services publics). l'entreprise citoyenne doit respecter un contrat morale avec la société et ainsi jouer pleinement son rôle sociale(ne pas licencier, ne pas poluer et ne pas tricher). j'espère que ca t'aidera