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Recherche des assistantes d'agence intérim pour partage d'expériences

galia link=topic=45446.msg635488#msg635488 date=1182191561 a dit:
J'ai une autre question: comment vous avez procédé pour démarcher les agences?  Est ce que je dois déposer plusieurs fois mon cv dans la même agence mais qui dont la spécialisation  est différente ou je peux seulement déposer mon cv chez adecco tertiaire (par exemple) et qui transmettra aux autre agences comme adecco industrie?  :blush:

Non, il vaut mieux que tu te présentes dans chaque agence ou tu souhaiterais postuler car les CV de stagiaires sont rarement transmis en interne. Quand j'ai fait mon stage en agence d'interim (adecco) je m'étais présentée directement, j'ai passé un petit entretien et on m'a dit oui quelques jours après. Se déplacer est toujours mieux vu :wink2:
 
Salut,

L'année derniere j'ai fait un stage de 6 semaines dans une agence d'intérim, c'était génial. J'avais pour fonction chargée du recrutement, j'avais une grande responsabilitée. J'ai vraiment tout fait c'est à dire : contacter des candidats, les faire passer des entretiens et tests, réaliser des fichiers salariés, contrats de mission, fiche de paie, les accomptes, remplir des bordereaux de cheque, et j'en passe.

Si c'etait à refaire je le referai.

Bon courage pour ceux et celles qui veulent devenir assistante d'agence. :biggrin:
 
Chargée de recrutement est un poste passionnant, diversifiée. J'ai hate d'etre prise à cette école de formation pour commencer les cours.

Je touche du bois :biggrin: pour être prise dans cette école.

:invis:
 
est-ce que pour un poste de responsable de recrutement soit &quot;assimilé cadre&quot;, un salaire brut mensuel de 1500 euros vous parait correct?
 
lilly0123 link=topic=45446.msg700485#msg700485 date=1188024962 a dit:
est-ce que pour un poste de responsable de recrutement soit &quot;assimilé cadre&quot;, un salaire brut mensuel de 1500 euros vous parait correct?

17% de plus que le SMIC pour &quot;assimilé cadre&quot; c'est un peu bas mais il faut voir les propositions sur la durée. Augmentation dans 6 mois, primes diverses, avantage (ticket restau, chèque vacances...).
 
mais je suis en position de faiblesse vu qu'on est trois pour deux postes alors je me vois mal demandé si il y a des augmentations envisageables
C'est bien 26% a déduire pour le net, cela donne bien 1110euros?
Si j'integre l'agence en septembre aurais-je droit au 13ème mois au prorata?
les primes c'est 1% sur resultat de l'agence et elle tourne correct
tickets resto est-on obliger de les prendre tout les mois? Parce que j'habite a coté et sa me ferait des économies
 
lilly0123 link=topic=45446.msg700490#msg700490 date=1188027542 a dit:
mais je suis en position de faiblesse vu qu'on est trois pour deux postes alors je me vois mal demandé si il y a des augmentations envisageables
C'est bien 26% a déduire pour le net, cela donne bien 1110euros?
Si j'integre l'agence en septembre aurais-je droit au 13ème mois au prorata?
les primes c'est 1% sur resultat de l'agence et elle tourne correct
tickets resto est-on obliger de les prendre tout les mois? Parce que j'habite a coté et sa me ferait des économies

Non, les charges sociales obligatores sont d'environ 22% soit un net proche de 1170 €. Pour le 13°mois, soit c'est précisé sur la convention collective, soit c'est au bon vouloir de l'employeur. Les tickets restau sont utilisables ailleurs que dans des restaurants. Certains magasins d'alimentation (boulangerie, boucherie...) les acceptent.
 
mais c assimilé cadre on m'a dit que les cotis social sont plus élévé pourtant non?
mais il ne sont pas obligatoire alors? si un mois je veux en prendre 10 et un autre plus ou rien jpeux?
 
lilly0123 link=topic=45446.msg700531#msg700531 date=1188032003 a dit:
mais c assimilé cadre on m'a dit que les cotis social sont plus élévé pourtant non?
mais il ne sont pas obligatoire alors? si un mois je veux en prendre 10 et un autre plus ou rien jpeux?

Il existe deux statuts :
- Non cadre
- Cadre
Le statut assimilé cadre n'est pas prévu dans les imprimés des organismes sociaux. Si vous êtes effectivement reconnue cadre alors oui, il y a des charges supplémentaires. Difficile de les chiffrer en % car pour la retraitre cadre, en ayant moins que le plafond sécu, vous devrez cotiser à la GMP (Garantie Minimale de Points) et il faut alors demander ou consulter la caisse des cadres pour en connaitre le montant.
 
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