détermination précise des objectifs poursuivis
cahier des charges avec contraintes ( prix, dates, ...)
méthode utilisée ( formation ind, collective ?)
programme précis
mise en place d'un carnet de suivi ( éventuellment), ou d'un autre outil d'évaluation
planification en fonction des dispos et des activités connexes
déroulement opérationnel
appréciation des résultats / bilan au niveau perso et au niveau de l'UC