calcul base csg et crds

[Nath63]

bonjour

voilà que je commence ma formation en paie et en ayant déjà travailler cette partie durant le bts cgo, j'ai toujours ce même problème de comprendre le % de 97 % qu'on utilise dans la base de calcul avec le salaire brut..

j'ai bien pris des exemples sur mes bouquins mais sur mes bouquins c'est juste 97% du salaire brut et quand j'essaie de faire le calcul avec le bulletin de paie de mon chéri ben je trouve pas pareil mais avec un ajout de cotisation enfin un truc comme ça..

donc pour en revenir à mon problème, j'ai une fiche de paie à établir pour mon devoir

pas de problème pour salaire brut mais c'est après, j'ai voulu aussi simuler cette fiche de paie sur ciel paie et mon résultat est différent ( voilà pourquoi je fais cette formation car j'ai du mal niveau paie)

alors

informations :
salaire de base 1365,03e pour 151,67 heures
5 heures supplémentaires à 25 % soit 56,25e
prime d'ancienneté de 90 e
soit salaire brut de 1511,28 e

d'apres mes calculs cela ferait une base csg;crds de 1465,94e

qu'en pensez vous ?

merci pour votre réponse

 

[Velsatis63]

voila peut être un élément de réponse :

La base CSG/CRDS correspond schématiquement à 97% du brut, plus 97% des montants patronaux de prévoyance et mutuelle complémentaire.

 

[gluss]

Oui, cela doit être juste.

Car la base pour le calcul de la CSG et la CRDS est égale à 97% du salaire brut.
Donc 97% x 1511,28 = 1465,94 €.

Voila, je trouve comme toi ! :wink2:

 

[cedfr]

Base CSG - CRDS = 97% * (salaire brut + part patronale de prévoyance) :smile:

Dans ton cas:
Salaire brut = salaire de base + heures sup' + prime d'ancienneté
= 1365.03 + 56.25 + 90
= 1511.28

Base CSG = 97% * 1511.28 = 1465.94 €

Donc, ton résultat est juste :dacc:

 

[Nath63]

merci à vous 3

en effet c'est bien ce que j'avais trouvé à la prévoyance et mutuelle ( et qui correspond au calcul que j'avais trouvé sur le bulletin de salaire de mon chéri)