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Les agences d'intérim

une chose importante, quelque soit l'agence d'intérim, passe y régulièrement, pour montrer ta motivation
En général, ils ont un cahier à l'entrée et tu te marque chaque fois que tu passe à l'agence
ca peut y faire beaucoup
 
angel ales a dit:
une chose importante, quelque soit l'agence d'intérim, passe y régulièrement, pour montrer ta motivation
En général, ils ont un cahier à l'entrée et tu te marque chaque fois que tu passe à l'agence
ca peut y faire beaucoup

C'est ce que bibiz a dit.. Motivation ya que ça de vrai!! :mrgreen:
 
La motivation pas de soucis, elle est là avec des hauts et des bas mais c'est plutôt à la hausse en ce moment alors :)

J'y vais demain après-midi donc je verrais bien mais j'y crois et espère me faire de bonnes expériences pour enrichir mon CV sans oublier mon but premier : devenir chargée de communication dans l'événementiel ...

L'espoir fait vivre :mrgreen:
 
commary a dit:
Je souhaite avoir des infos sur les agences d'intérim. Je ne m'y suis jamais inscrite, je compte le faire mais je souhaite avant savoir vraiment comment ça marche, si je dois accepter tous les boulots qui peuvent m'être proposés, si c'est bien vu par les entreprises, si c'est intéressant, si les missions qui nous sont confiées sont en rapport avec nos études, si c'est sérieux, quelles agences sont les meilleures ....

Bref, vous voyez le genre de questions qui me turlipinent le cerveau ! :mrgreen:

Je vous remercie par avance de vos réponses !

Je bosse actullement en interim et depuis pas mal de temps.
Certaines agences sont mieux que d'autres (adresses en mp si tu veux, mais c'est des adresses en idf).
Je travaille plus regulierement avec 2 ou 3 agences et je n'accepte pas tous les postes je choisi en fonction du salaire de la fonction et les debouchés apres (si c'est une pré embauche suis prete à baisser le salaire, sinon meme pas en reve ! :mrgreen: ).
Dis pas oui a tout le monde tu vas te retrouver en galere !
En général les agences t'envoi sur une mission bof la 1ere fois pour te tester.
Suis retombée des fois sur des types ignobles (manpower à nanterre pour pas les citer :twisted: ).
Je sais que certaines grandes societés ne recrutent que par interim a la base (ex transpac) et tu as des missions de pré embauche mais tu peux aussi demander des missions de x mois jusqu'a tes vacances ...dans les grosses boites d'interim tu as un bon ce, mutuelle,chèque vacances...et si tu te débrouille bien tu peux te faire pas mal de sous si tu enchaine (haaaa les primes de fin de contrat ...) :mrgreen:
 
Perso, j'ai jamais réussi à décrocher un taf grâce à une boîte d'interim...le temps qu'ils acceptent de m'envoyer faire une 1ère mission, j'avais trouver un job grace aux candidature spontanés (et plus interessant)...
en plus j'ai horreur de repasser voir quelqu'un pour lui demander du taf (limite j'ai l'impression de devoir le mendier et celui qui mendi le plus a une mission).en gros j'ai l'impression qu'ils s'en fichent de ton cv, et qu'ils te filent une mission seulement pârce que tu leur à rapler chaque semaine que tu existais et que tu veux à tout prix un taf...
 
angel ales a dit:
une chose importante, quelque soit l'agence d'intérim, passe y régulièrement, pour montrer ta motivation
En général, ils ont un cahier à l'entrée et tu te marque chaque fois que tu passe à l'agence
ca peut y faire beaucoup
aussi appel les au moins deux fois par semaine!
surtout le lundi sur les coups de 10H30!
pour les personnes qui n'ont pas pris leur poste!
et puis en milieu de semaine!
tu essayes d'avoir toujours le même interlocuteur histoire de créer un lien de confiance! :wink:

et surtout ne ramené jamais de photocopies! que des originaux il faut!
les copies ils les feront!
 
gunm a dit:
Perso, j'ai jamais réussi à décrocher un taf grâce à une boîte d'interim...le temps qu'ils acceptent de m'envoyer faire une 1ère mission, j'avais trouver un job grace aux candidature spontanés (et plus interessant)...
en plus j'ai horreur de repasser voir quelqu'un pour lui demander du taf (limite j'ai l'impression de devoir le mendier et celui qui mendi le plus a une mission).en gros j'ai l'impression qu'ils s'en fichent de ton cv, et qu'ils te filent une mission seulement pârce que tu leur à rapler chaque semaine que tu existais et que tu veux à tout prix un taf...

Dans le contexte de l'interim rappeler c'est courant faut pas avoir honte, ca montre que tu en veux (...des sous ? ! :) l'interim cest quand meme bien payé ! grace aux primes brut = net ! ca vous fait pas rever ca ? :mrgreen:
 
je n'ai jamais travaillé en agence intérim mais j'étais inscrite à l'écoles des cadres commerciaux du travail temporaire (je n'y suis plus) et j'ai appris pas mal de choses:

tout d'abord, il n'ya pas de bonnes ou mauvaises agences, il est toutefois vrai que dans les grandes structures (adecco, vedior, manpower) il est d'usage de "négliger " un peu les intérimaires et aussi les entreprises utilisatrices (ils ont tellement de candidats qu'ils peuvent se le permettre)
les plus petites structures sont plus intéressantes, car tu deviens rapidement indispensable si tu es un bon élément.

Par contre, le délai est assez long pour trouver une mission à moins que tu sois la perle rare (ATTENTION! je ne parle pas de manoeuvres ou manut) mais tout ce qui est tertiaire, paramédical, cadre, informatique et...communication!

je peux te mettre en relation avec une amie qui travaille dans une agence interim spécialisée en com mais elle est juste apprentie et elle s'occupe de la partie commerciale pas du recrutement! envoie moi par mail un cv et je lui passerais
 
ca montre pas qu'on en veux à mon goût, ils font ca pour se rapler des nouveaux inscrits...y'a une nuance...
peut etre que y'en ont qui aiment bien attendre et rapler chaque semaine pour etre sur d'avoir un job un jour, mais j'arrive plus facilement et plus rapidement à trouver un job en faisant des candidatures spontanés...le mieu s'est de faire les 2, faut pas compter que sur l'interim :wink:
 
mubsystem a dit:
je n'ai jamais travaillé en agence intérim mais j'étais inscrite à l'écoles des cadres commerciaux du travail temporaire (je n'y suis plus) et j'ai appris pas mal de choses:

tout d'abord, il n'ya pas de bonnes ou mauvaises agences, il est toutefois vrai que dans les grandes structures (adecco, vedior, manpower) il est d'usage de "négliger " un peu les intérimaires et aussi les entreprises utilisatrices (ils ont tellement de candidats qu'ils peuvent se le permettre)
les plus petites structures sont plus intéressantes, car tu deviens rapidement indispensable si tu es un bon élément.

Par contre, le délai est assez long pour trouver une mission à moins que tu sois la perle rare (ATTENTION! je ne parle pas de manoeuvres ou manut) mais tout ce qui est tertiaire, paramédical, cadre, informatique et...communication!

je peux te mettre en relation avec une amie qui travaille dans une agence interim spécialisée en com mais elle est juste apprentie et elle s'occupe de la partie commerciale pas du recrutement! envoie moi par mail un cv et je lui passerais

je te crois sans probleme :wink:
 
effectivement mubsystem a raison!

les boites d'intérim aiment bosser avec des intérimaires qu'ils "connaissent"! :wink:
d'ou l'intérêt comme je disais hier de créer un lien (pas amical) avec SON commercial! :wink:
 
c'est sur et c'est le seul moyend de montrer ta détermination

allez courage mais attention ne sois pas trop difficile des le départ et accepte ce qu'on t'offre,
 
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