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Lettre de motivation pour stage

sorayamariah

New Member
Bonjour, voila j'ai comme on dirait un petit soucis je recherche activement un stage pour ma première année de bts vpt et heuresement j'ai eu de nombreuses offres mais j'ai beaucoup trop de lettres de motivation a ecrire donc je me disais pourquoi pas les photocopier??
Pensez-vous que ce soit une bonne idée??
 
Bien personnalisé, cela passe, mais faites bien attention - on &quot;sent&quot; les lettres de motivation pré formatées, et ça bloque pas mal ...
 
ok merci je vais faire en sorte de bien les personnaliser mais avotre avis ca ne passe pas mal des lettre de motivation ecrites à l'ordinateur?? :arrow2: :arrow2: :arrow2: :arrow2: :arrow2:
 
si le &quot;manuscrit&quot; n'est pas mentionné, ce n'est pas une obligation première :smile:
 
je profite de ce sujet pour vous poser quelques questions,
je vais me mettre sérieusement à la recherche de mon stage pour ma licence pro et je vais faire des recherches à l'étranger..
Je voulais savoir si cela ne posait pas problème d'envoyer mes candidatures par mail ? Et donc de taper mes lettres ...
Pour les candidatures en pays francophones ou la France, qu'est-ce qui est le mieux ? Courrier ou email ? Tapée ou manuscrite ?
En prenant en compte mon niveau (licence pro) qu'est-ce qui fait le plus sérieux ? Évidemment je vais en envoyer plein...
Mes candidatures concernent le domaine de l'hôtellerie
 
Moi personnelement je prefére écrire une lettre de motivation à la main cela montre quand même qu'on a pris un peu de temps et peut etre aussi notre investissement que quelqu'un qui a écrit une lettre à l'ordi et qui change un paragraphe à chaque fois!
 
MARQUIS75 link=topic=88866.msg1020291#msg1020291 date=1221652569 a dit:
si le &quot;manuscrit&quot; n'est pas mentionné, ce n'est pas une obligation première  :smile:

Ma prof de communication nous a interdit de faire les lettre à l'ordinateur car elle dit que ça se fait pas, que c'est mal perçu des employeurs...
Personnellement le peu de lettre que j'ai faites c'était manuscrite.
 
Etant &quot;employeur&quot; moi même , et en connaissant beaucoup, je pense que son avis ne reflète pas la réalité contemporaine .... :closedeyes:
 
Nous sommes à une époque charnière où les lettres de motivation sont, selon le recruteur, considérées comme un mode de communication premier avec les candidats. Certains acceptent la forme informatique, d'autres apprécient encore fortement la forme manuscrite. Sachant les recruteurs, dans leur ensemble, ne renient les lettres manuscrites, je préconise les lettres manuscrites pour les annonces support papier et les &quot;bureautiques&quot; pour les offres internet.
De toutes façons, si on veut faire une étude grapho, on vous demandera un support manuscrit après et réciproquement pour la forme informatique.

Dernier point : sachant que la forme manuscrite est acceptée par tous les recruteurs mais que les recruteurs n'appréciant pas la forme informatique sont plus &quot;strictes&quot; en terme de rejet (par principe, ils penseront qu'un effort manuscrit est primordial), vous aurez donc plus de chance de plaire avec le manuscrit qu'avec l'informatique.
Certes, cela demande un effort ...... mais nous l'avons tous fait des dizaines de fois avant l'ère informatique et nous n'en sommes pas mort !!!
 
Effectivement, je parle surtout de mon secteur, celui de la comm et du marketing ... :beuh:
Mais les études graphologiques, elles, c'est sûr, sont de moins en moins prises au sérieux après les multiples bugs de taille de cabinets spécialisés dans la dernière décennie : trois cabinets de renom peuvent vous fournir trois analyses diamétralement opposées sur la même lettre manuscrite - tout dépend de leur &quot;école&quot; de référence - et, franchement, il n'y a pas de graphologie &quot;sûre&quot; ... :fleche: :arrow2:
 
Coucou

Tout dépend de pour quel poste on veut être embauché...Moi, si je postule pour une entreprise artisanale ( Boulangerie pour ma part), la lettre sera manuscrite...D'ailleurs, toutes celles que j'ai faites le sont. Une boulangerie est une entreprise artisanale au départ. Et je suis pour l'artisanat.

Si c'est une entreprise d'informatique, la lettre sera informatisée, de même quand je postule par internet, j'informatise mes données.

C'est vrai que la graphologie n'est pas le seul point sur lequel s'appuyer pour embaucher quelqu'un.
 
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