j'avais pensé pr cette action
-faire une fiche de fonction
- mode de recrutement en faisant un tableau avantage/incon
- création de l'annonce d'emploi
- evaluation des candidatures
- planning des entretien
- preparation des test lors de l'entretien
- effectuer une grille d'évaluation
- lettre ki annonce les pers retenu
- lettre dont les pers ne st pa retenu
- informer les demarches administratives