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Mon prof m'a dit qu'il n'est pas obligé de continuer à travailler pour notre entreprise jusqu'à fin juillet. Le CDD pourrait etre cassé pour fin de période de formation.
Attention à poster ton message dans le bon forum....
Tu peux effectivement rompre ton contrat avant son terme. Il s'agit de faire une rupture de contrat à l'amiable avec ton entreprise.
Il y a un document à remplir que tu peux demander à ton centre de formation.
Un CDD peut s'arrêter quand l'une des deux partie n'est plus en accord mais attention c'est un cdd donc avec durée déterminé, l'autre partie peu alors demander des dommages.
Si tu casse ton contrat, tu démissionne, tu ne respecte pas ton contrat et donc je pense que ton employeur peut te demander (passage en jugement) de lui rembourser l'ensemble ou une partie de tes salaires.
Voila, bref a ta place je finirai mon contrat!