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Durée du travail

  • Auteur de la discussion Auteur de la discussion ilo92
  • Date de début Date de début
ilo92 link=topic=58111.msg610383#msg610383 date=1180285288 a dit:
Et je sais pas si avec un bac+ 4 je vais pas me faire recaler à des posts non cadre, d'après toi?
Ce qui est certain, c'est qu'avec un Bac+4 tu aura plus facilement des responsabilités qu'avec un Bac+2. Même si elles peuvent aussi venir avec un Bac+2, mais ca il faut généralement plus d'expérience.
Personnellement je n'ai pas vraiment de stress vis à vis de mes responsabilités, étant donné que je connais bien le boulot, vu que j'ai commencé en tant que membre de l'équipe dont je m'occupe désormais. Après quand tu réfléchie un peu plus, que tu sais que ton équipe s'occupe de l'exploitation informatique de toute la partie banque et assurance, qu'il y a des millions d'euros qui transitent toute la journée et que si tu fais une grosse connerie, tu risque de pénaliser pas mal de clients, c'est sur, tu peux prendre peur. Après faut savoir faire confiance à l'équipe qui sait ce qu'elle a à faire.
Le contrat sur la prestation effectuée par l'équipe de 8 personnes se chiffre à 2.4M¤, donc j'imagine qu'il est prévu de jolies pénalités en cas de gros écart impactant le client.
 
Cybervince link=topic=58111.msg610589#msg610589 date=1180295581 a dit:
Ce qui est certain, c'est qu'avec un Bac+4 tu aura plus facilement des responsabilités qu'avec un Bac+2. Même si elles peuvent aussi venir avec un Bac+2, mais ca il faut généralement plus d'expérience.
Personnellement je n'ai pas vraiment de stress vis à vis de mes responsabilités, étant donné que je connais bien le boulot, vu que j'ai commencé en tant que membre de l'équipe dont je m'occupe désormais. Après quand tu réfléchie un peu plus, que tu sais que ton équipe s'occupe de l'exploitation informatique de toute la partie banque et assurance, qu'il y a des millions d'euros qui transitent toute la journée et que si tu fais une grosse connerie, tu risque de pénaliser pas mal de clients, c'est sur, tu peux prendre peur. Après faut savoir faire confiance à l'équipe qui sait ce qu'elle a à faire.
Le contrat sur la prestation effectuée par l'équipe de 8 personnes se chiffre à 2.4M¤, donc j'imagine qu'il est prévu de jolies pénalités en cas de gros écart impactant le client.

Lol tu me rassure pas vraiment là mdr!

En fait moi j'aimerais rester assistante ressources humaines en gros, mais vu que j'ai qu'un bts et pas du tout dans le domaine je fais cette formation pour me spécialiser quoi, mais pas du tout dans le but de devenir cadre! Et j'ai pas vraiment envie de me retrouver au chomage par la suite parcequ'on m'aura proposer que des postes de cadre :notstupide:
 
ilo92 link=topic=58111.msg610632#msg610632 date=1180301072 a dit:
Lol tu me rassure pas vraiment là mdr!

En fait moi j'aimerais rester assistante ressources humaines en gros, mais vu que j'ai qu'un bts et pas du tout dans le domaine je fais cette formation pour me spécialiser quoi, mais pas du tout dans le but de devenir cadre! Et j'ai pas vraiment envie de me retrouver au chomage par la suite parcequ'on m'aura proposer que des postes de cadre  :notstupide:

Moi j'ai un bac+2 et je gère une équipe de commercial pourtant à la base je n'avais jamais gérer d'équipes et je suis la plus jeune de toute alors ça peut paraître bizarre mais malgré ça j'aime ce que je fais, bon je ne suis pas à 50h par semaine mais je ne fais pas mes 35h non plus !
A la base j'ai un poste d'assistante commerciale, 2 directeurs, 10 commerciaux et 2 chargés de mission, c'était vraiment pas mon domaine le commerce mais j'avoue que j'adore mes responsabilités, j'aime que mon rôle au sein de la société soit tout aussi important que celui des autres et j'aime avant tout qu'on me fasse confiance, que je prenne des décisions importantes ! Je ne suis pas cadre pour autant, j'ai un bac+2, je suis bien payée + les heures supp et prime. Je pense qu'il faut tomber sur le bon job, dans les ressources humaines si tu as un gros projet tu peux vite être débordé, essaie de trouver un poste d'assitante rh quitte à te former au sein de cette société plutôt que de monter trop haut dans les diplômes si tu ne veux pas devenir cadre.
 
tite puce link=topic=58111.msg610639#msg610639 date=1180302158 a dit:
Moi j'ai un bac+2 et je gère une équipe de commercial pourtant à la base je n'avais jamais gérer d'équipes et je suis la plus jeune de toute alors ça peut paraître bizarre mais malgré ça j'aime ce que je fais, bon je ne suis pas à 50h par semaine mais je ne fais pas mes 35h non plus !
A la base j'ai un poste d'assistante commerciale, 2 directeurs, 10 commerciaux et 2 chargés de mission, c'était vraiment pas mon domaine le commerce mais j'avoue que j'adore mes responsabilités, j'aime que mon rôle au sein de la société soit tout aussi important que celui des autres et j'aime avant tout qu'on me fasse confiance, que je prenne des décisions importantes ! Je ne suis pas cadre pour autant, j'ai un bac+2, je suis bien payée + les heures supp et prime. Je pense qu'il faut tomber sur le bon job, dans les ressources humaines si tu as un gros projet tu peux vite être débordé, essaie de trouver un poste d'assitante rh quitte à te former au sein de cette société plutôt que de monter trop haut dans les diplômes si tu ne veux pas devenir cadre.

Voilà un bon poste ! :dacc:
 
tite puce link=topic=58111.msg610639#msg610639 date=1180302158 a dit:
Moi j'ai un bac+2 et je gère une équipe de commercial pourtant à la base je n'avais jamais gérer d'équipes et je suis la plus jeune de toute alors ça peut paraître bizarre mais malgré ça j'aime ce que je fais, bon je ne suis pas à 50h par semaine mais je ne fais pas mes 35h non plus !
A la base j'ai un poste d'assistante commerciale, 2 directeurs, 10 commerciaux et 2 chargés de mission, c'était vraiment pas mon domaine le commerce mais j'avoue que j'adore mes responsabilités, j'aime que mon rôle au sein de la société soit tout aussi important que celui des autres et j'aime avant tout qu'on me fasse confiance, que je prenne des décisions importantes ! Je ne suis pas cadre pour autant, j'ai un bac+2, je suis bien payée + les heures supp et prime. Je pense qu'il faut tomber sur le bon job, dans les ressources humaines si tu as un gros projet tu peux vite être débordé, essaie de trouver un poste d'assitante rh quitte à te former au sein de cette société plutôt que de monter trop haut dans les diplômes si tu ne veux pas devenir cadre.

:unsure: :unsure:
 
coucou!!


Bon j ai sous les yeux une brochure sur la durée légale du temps de travail ...Les durées maximales de travail :

la durée legale du travial peut etre depassée dans le cadre de la reglementation sur les heures supplémentaires,toutefois il existe des durées maximales au dela desquelles aucun travail effectif ne peut etre demandé.ces durées maximales de travail s imposent egalement au salarié qui cumule plusieurs emplois

sauf dérogation,les durées maximales sont fixées à:
10heures par jour
48h par semaine
44 heures en moyenne sur une periode de 12 semaines consecutives, en outre les salairiés doivent beneficier d un repos quotidien de 11 heures au minimum et d un repos hebdomadaire de 24 heures auquel s ajoutent les heures de repos quotidien et l employer est tenu d accorder au moins 20min de pause lorsque le temps de travail quotidien atteint 6 heures


voila donc en clair la durée &quot;legale&quot; du temps de travail est de 35heures mais bon il y a toujours des exceptions selon les emplois,moi j etais dans l immobilier 48h semaine payée 35heures le choix est vite fait .. :biggrin:
 
krystyne62 link=topic=58111.msg612432#msg612432 date=1180439101 a dit:
coucou!!


Bon j ai sous les yeux une brochure sur la durée légale du temps de travail ...Les durées maximales de travail :

la durée legale du travial peut etre depassée dans le cadre de la reglementation sur les heures supplémentaires,toutefois il existe des durées maximales au dela desquelles aucun travail effectif ne peut etre demandé.ces durées maximales de travail s imposent egalement au salarié qui cumule plusieurs emplois

sauf dérogation,les durées maximales sont fixées à:
10heures par jour
48h par semaine
44 heures en moyenne sur une periode de 12 semaines consecutives, en outre les salairiés doivent beneficier d un repos quotidien de 11 heures au minimum et d un repos hebdomadaire de 24 heures auquel s ajoutent les heures de repos quotidien et l employer est tenu d accorder au moins 20min de pause lorsque le temps de travail quotidien atteint 6 heures


voila donc en clair la durée &quot;legale&quot; du temps de travail est de 35heures mais bon il y a toujours des exceptions selon les emplois,moi j etais dans l immobilier 48h semaine payée 35heures le choix est vite fait .. :biggrin:

J'allais te dire qu'il y a une grande différence entre le légal et le réel.
Mais, finalement je constate que tu as travaillé 48 H et payée 35 H.

Comme dit, il vaut mieux être payé moins et travailler 35 H 00 :arrow2:
 
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