Pourquoi le stage est-il obligatoire pour passer l'examen ?

[Mlle G]

Oui ben après, tout le monde ne travail pas pendant la période scolaire :zarbi:

 

[luna75]

je pense aussi que quand on travaille dans le domaine de notre formation bah le stage il ne sert à que dalle mais bon

il me semble que si tu as un emploi qui correspond au référentiel tu peux ne pas faire le stage si tu as ton emploi depuis 6 mois.

Oui ben après, tout le monde ne travail pas pendant la période scolaire :zarbi:

désolée de travailler :zarbi:

 

[lamissu]

il me semble que si tu as un emploi qui correspond au référentiel tu peux ne pas faire le stage si tu as ton emploi depuis 6 mois.

:biggrin: c'est dejà ça

 

[IUPGSI]

Ca dépend si c'est dans un contexte similaire au diplôme qu'on prépare ou non.
Je me trompe peut-être, mais quand on a déjà une certaines expérience professionnelle, ca facilite peut-être la recherche de stage, vu qu'on a pas besoin de se mettre dans la position du noob qui sait pas grand chose mais qui veut apprendre.

Tout à fait :wink2:

Après concernant le taf pendant les périodes scolaires, faut aussi trouver :laugh: et là généralement, c'est plus difficile de trouver un poste pour juillet aout dans sa branche que pendant le stage.

 

[luna75]

c'est plus difficile de trouver un poste pour juillet aout dans sa branche que pendant le stage.

ben écoute je ne demande que le stage moi j'suis pas difficile :zarbi:

 

[IUPGSI]

ben écoute je ne demande que le stage moi j'suis pas difficile  :zarbi:

Je te rassure moi non plus Luna :happy:

 

[gluss]

Bon, on s'éloigne un peu du sujet, je vais recentrer un peux !

La question était :
Pourquoi l'éducation nationale impose un stage pour passer l'examen (BTS, licence ou autres)
alors que les entreprises ne jouent pas le jeu en ne prenant pas de stagiaires ?

Ce que je ne comprends pas c'est, par exemple pour le BTS CGO, pourquoi les experts comptables ne prennent-ils pas de stagiaire ?
Alors que eux aussi sont passés par la, puisque le stage est obligatoire dans les dernières années des études de l'expertise comptable !  :blink:

Pour mon cas, j'ai écrit à tous les cabinets d'experts comptables de ma ville et ils m'ont tous répondus négativement.
Faudrait-il pas les obligés à prendre au moins un stagiaire par an ?
Je pense à tous ceux qui ne trouvent pas de stage !

 

[IUPGSI]

Bon, on s'éloigne un peu du sujet, je vais recentrer un peux !

La question était :
Pourquoi l'éducation nationale impose un stage pour passer l'examen (BTS, licence ou autres)
alors que les entreprises ne jouent pas le jeu en ne prenant pas de stagiaires ?

Ce que je ne comprends pas c'est, par exemple pour le BTS CGO, pourquoi les experts comptables ne prennent-ils pas de stagiaire ?
Alors que eux aussi sont passés par la, puisque le stage est obligatoire dans les dernières années des études de l'expertise comptable !  :blink:

Pour mon cas, j'ai écrit à tous les cabinets d'experts comptables de ma ville et ils m'ont tous répondus négativement.
Faudrait-il pas les obligés à prendre au moins un stagiaire par an ?
Je pense à tous ceux qui ne trouve pas de stage !

Là on est d'accord :wink2:

La question n'est pas de savoir si le stage est bon pour le BTS mais plutot de savoir pourquoi les boites ne jouent pas forcément le jeu. Je pense pas que rendre les stages obligatoires soient une bonne mesure. En revanche, il faudrait créer plus de lien entre les écoles et les entreprises et inciter les entreprises à financer certains attributs (bouquins, sorties entreprise, ...etc). Auquel cas, l'entreprise qui a déjà mis x€ sur la table serait plus motivée à "embaucher" un stagiaire après :happy:.

 

[luna75]

Pour mon cas, j'ai écrit à tous les cabinets d'experts comptables de ma ville et ils m'ont tous répondus négativement. pareil tous et que des refus
Faudrait-il pas les obligés à prendre au moins un stagiaire par an ? ils doivent prendre... mais qui ?   :closedeyes:

 

[Cybervince]

Bon, on s'éloigne un peu du sujet, je vais recentrer un peux !

La question était :
Pourquoi l'éducation nationale impose un stage pour passer l'examen (BTS, licence ou autres)
alors que les entreprises ne jouent pas le jeu en ne prenant pas de stagiaires ?

Je pense que tu généralise beaucoup et que ca doit probablement beaucoup différer en fonction des domaines de formation.
Les entreprises sont la pour faire du pognon, et en fonction du contexte dans lequel elles se trouvent, elles n'ont pas toutes les moyens (humains, financiers et logistiques) pour accueillir en permanence un stagiaire. Certes c'est un très bon moyen pour elles de repérer d'éventuels futurs collaborateurs, surtout quand on connait le coût d'une embauche avec le risque de faire un mauvais choix, mais quand le contexte n'y est pas, je comprend que ca ne les intéresse pas.

 

[gluss]

Faudrait-il pas les obligés à prendre au moins un stagiaire par an ? ils doivent prendre... mais qui ?

Tu crois qu'ils doivent prendre des stagiaires, Luna, j'en doute !
Car les réponses qu'ils m'ont faites c'est :
" Nous sommes au regret de vous informer que nous pouvons donner une suite favorable à votre candidature"
ou
"Nous avons le regret de vous informer qu'il ne nous est pas possible d'accueillir un stagiaire durant cette période" et le même cabinet à une autre période "Nous ne prenons pas de stagiaire dans l'immédiat"
ou
"Nous avons le regret de vous informer que nous sommes dans l'impossibilité de vous prendre en stage par manque de temps à vous consacrer".

 

[gluss]

Je pense que tu généralise beaucoup et que ca doit probablement beaucoup différer en fonction des domaines de formation.
Les entreprises sont la pour faire du pognon, et en fonction du contexte dans lequel elles se trouvent, elles n'ont pas toutes les moyens (humains, financiers et logistiques) pour accueillir en permanence un stagiaire. Certes c'est un très bon moyen pour elles de repérer d'éventuels futurs collaborateurs, surtout quand on connait le coût d'une embauche avec le risque de faire un mauvais choix, mais quand le contexte n'y est pas, je comprend que ca ne les intéresse pas.

Un des rôles des entreprises est quand même la formation !
S'ils veulent pas prendre de stagiaires, j'en revient à ma question :
Pourquoi l'éducation nationale impose un stage pour passer l'examen (BTS, licence ou autres)
alors que les entreprises ne jouent pas le jeu en ne prenant pas de stagiaires ?

 

[angel_ales]

le probleme pour les entreprises est que souvent ils ont beaucoup de travail et s'occuper d'un stagiaire prend du temps
donc certaines entreprises te forment d'autres non
en meme temps, si tu restes tout le long de ton stage dans un coin ou a trier des archives, c'est toujours frustrant pour toi et inintéressant

de l'autre coté, tu as des entreprises qui ne prennent que ca pour faire les petites choses courantes, ca leur fait uen main d'oeuvre gratuite

 

[Cybervince]

Un des rôles des entreprises est quand même la formation !
S'ils veulent pas prendre de stagiaires, j'en revient à ma question :
Pourquoi l'éducation nationale impose un stage pour passer l'examen (BTS, licence ou autres)
alors que les entreprises ne jouent pas le jeu en ne prenant pas de stagiaires ?

Au risque de me répéter, tu ne fais que généraliser ta situation. C'est pas parce qu'aucune entreprise ne veut de toi pour un stage qu'aucune entreprise ne prend de stagiaires.

Le rôle premier d'une entreprise n'est pas de former, contrairement à l'école.

 

[gluss]

Au risque de me répéter, tu ne fais que généraliser ta situation. C'est pas parce qu'aucune entreprise ne veut de toi pour un stage qu'aucune entreprise ne prend de stagiaires.

Le rôle premier d'une entreprise n'est pas de former, contrairement à l'école.

Qu'est-ce que tu veux dire par la ?
Tu signifies que les entreprises ne me prennent pas en stage car je serai pas assez bien pour eux. :knuppel:
Justement, si ce n'est pas le rôle des entreprises de former alors pourquoi imposer un stage pour passer l'examen.
C'est vicieux !

 

[IUPGSI]

Qu'est-ce que tu veux dire par la ? 
Tu signifies que les entreprises ne me prennent pas en stage car je serai pas assez bien pour eux.  :knuppel:
Justement, si ce n'est pas le rôle des entreprises de former alors pourquoi imposer un stage pour passer l'examen.
C'est vicieux !

Pourquoi imposer le stage ? Car tu dois, si tu veux jouir du statut de technicien supérieur, connaitre, avant de rentrer dans la vie active, un minimum de connaissances dans la gestion des entreprises :happy:.

Je suis assez d'accord avec Vince, le but premier d'une entreprise est de faire du business ... même si la motivation des salariés mais aussi des stagiaires est importante. Dis toi que tu ne pourras jamais forcer une entreprise à embaucher des stagiaires.

 

[gluss]

Pourquoi imposer le stage ? Car tu dois, si tu veux jouir du statut de technicien supérieur, connaitre, avant de rentrer dans la vie active, un minimum de connaissances dans la gestion des entreprises  :happy:.

Je suis assez d'accord avec Vince, le but premier d'une entreprise est de faire du business ... même si la motivation des salariés mais aussi des stagiaires est importante. Dis toi que tu ne pourras jamais forcer une entreprise à embaucher des stagiaires.

Dans ce cas la, qu'est-ce que l'on fait nous qui ne trouvons pas de stage ? On abandonne le BTS !

 

[luna75]

Dans ce cas la, qu'est-ce que l'on fait nous qui ne trouvons pas de stage ? On abandonne le BTS !

rien à voir mais il te reste combien de session ?
si tu fais tes APS cette année sans le stage peux-tu pour la session 2009 ne faire que le stage sachant que tes APS auront été faites cette année ou bien dois-tu les faire la même année ?

sinon c'est quand même galère suivant les spécialités de BTS pour trouver un stage !!
peut être qu'en expliquant ton cas à l'ANPE ils pourraient t'aider !!
sinon au culot va voir ton Maire et demande un stage dans ta mairie !! (chez moi ils prennent des stagiaires).

 

[IUPGSI]

Dans ce cas la, qu'est-ce que l'on fait nous qui ne trouvons pas de stage ? On abandonne le BTS !

J'ai pas dis çà  :wink2:
mais je suis un peu comme vince. Même si je concois tout à fait que trouver un stage c'est un peu la croix et la bannière, certains en trouvent. Donc toutes les boites ne sont pas à mettre dans le même panier. Après je dis pas, j'ai eu aussi du mal à trouver certains stages surtout en licence pro. Mais franchement, ca dépend surtout des boites et perso, chui 100% pour faire des stages car même si tu te fais un peu exploité, ca te forge et te montre l'envers du décors.

Juste une question : tu les a cherché dans kel type de boite tes stages (cabinet comptables, industries, services, ...etc ,) ?

 

[gluss]

rien à voir mais il te reste combien de session ?
si tu fais tes APS cette année sans le stage peux-tu pour la session 2009 ne faire que le stage sachant que tes APS auront été faites cette année ou bien dois-tu les faire la même année ?

sinon c'est quand même galère suivant les spécialités de BTS pour trouver un stage !!
peut être qu'en expliquant ton cas à l'ANPE ils pourraient t'aider !!
sinon au culot va voir ton Maire et demande un stage dans ta mairie !! (chez moi ils prennent des stagiaires).

Je suis en train de faire les APS, mais si je ne peux pas faire le stage cette session, je serai obligé de le faire l'année prochaine.
Et l'année prochaine, ce sera le même problème il faudra trouver une entreprise qui voudra bien me prendre en stage.
En plus j'ai déja payé au CNED pour cette année et il faudra repayer pour l'année prochaine.

J'ai déja demandé à la Mairie, il ne peuvent pas prendre de stagiaire car ils sont trop occupés !