Bonjour,
Je pense qu'il faut faire les choses dans l'ordre: déjà trouver une entreprise. On oublie souvent l'industrie, l'agro-alimentaire qui offrent des emplois passionnants dans des secteurs des fois méconnus. On pense d'emblée au tertiaire parce qu"ils ont des petites agences "visibles" mais pensez aussi à faire le tour des Z.I., vous y trouverez pleins d'entreprises beaucoup moins sollicitées par des stagiaires mais qui ne demandent que ça!
Ensuite lors de votre entretien, posez beaucoup de questions sur la stratégie commerciale de l'entreprise (concurrence, produits, outils de vente, etc...) ca vous apportera déjà des éléments, des pistes pour trouver un projet. Expliquer clairement à votre interlocuteur que durant ce stage vous devez réaliser un projet (je reprends les exemples déjà cités: développer les ventes d'un produit, relancer les clients "en sommeil", lancer un nouveau produit). Il faut que votre recruteur est bien à l'esprit les objectifs du stage (vous n etes pas que de la main d'oeuvre gratos!!)
Une fois que vous aurez été pris, pas de panique si vous n'avez toujours pas de projet (avec un peu de chance l'entreprise vous fera des suggestions!), donnez-vous une semaine pour découvrir, apprendre, déceler un besoin dans l'entreprise pour le développement commercial... et demander à voir votre responsable au début de la 2ème semaine pour faire le point, proposer un projet. Une fois dans l'entreprise, ca vous paraitra bien plus évident que, comme ça, apres qq jours de cours donc nos stress et procédez par étape!
Pour Nono5: il faudra nous donner un peu plus d'infos pour qu'on puisse t'aider, on ne peut pas t' "offrir" un projet sur un plateau doré!! Entreprise de quoi? quel produit? ce serait déjà un début! que ce soit une petite entreprise ou pas, il y a toujours des choses à faire pour développer le chiffre d'affaires!!! j ai du mal à croire que tu ne vois ABSOLUMENT rien!!
