Loulougan
Active Member
Bonjour,
J'ai cherché sur le forum, mais je n'ai rien trouvé.
Voilà j'ai été pris en CDD dans l'entreprise ou j'ai fait mon apprentissage de bts, pour 3 mois (juillet à aout) la j'ai signé un contrat. ensuite début octobre on m'as annoncé que l'on me prolongais jusqu'au 30 juin 2010. Seulement je n'ai toujours pas de contrat écrit.
Le problème c'est que dans mon service on est trois et on a un boulot pour 7 personnes. donc bcp de taff, bcp de pressions et trop de remarque de la direction disant qu'on ne bosse pas assez.
Je voulais donc savoir si je pouvais faire une rupture de contrat, parce que je craque pas souvent, mais la mes nerfs n'en peuvent plus.
(parallelement je cherche un autre boulot, mais moralement j'en peux plus donc je veux vraiment partir)
Est-ce possible?
J'ai cherché sur le forum, mais je n'ai rien trouvé.
Voilà j'ai été pris en CDD dans l'entreprise ou j'ai fait mon apprentissage de bts, pour 3 mois (juillet à aout) la j'ai signé un contrat. ensuite début octobre on m'as annoncé que l'on me prolongais jusqu'au 30 juin 2010. Seulement je n'ai toujours pas de contrat écrit.
Le problème c'est que dans mon service on est trois et on a un boulot pour 7 personnes. donc bcp de taff, bcp de pressions et trop de remarque de la direction disant qu'on ne bosse pas assez.
Je voulais donc savoir si je pouvais faire une rupture de contrat, parce que je craque pas souvent, mais la mes nerfs n'en peuvent plus.
(parallelement je cherche un autre boulot, mais moralement j'en peux plus donc je veux vraiment partir)
Est-ce possible?