yallah5 link=topic=98080.msg1101811#msg1101811 date=1241514491 a dit:
Pourquoi ne pas se faire payer en chèque emploi service universel ? :smile:
LOL :chessy:
Je voulais payer mon baby-sitter avec les CESU, pour qu'elle soit couverte en cas d'accident ou autre, mais c'est tout une histoire incroyable !
Pour paiement avec CESU, normalement il n'y a pas besoin d'un contrat. Mais pour faire travailler un mineur (17 ans), les parents doivent signaler leur accord, donc besoin d'un contrat. Sur le contrat, comment puis-je marqué les horaires, si l'heure de mon retour est imprévisible? En plus, les mineurs n'ont pas le droit de travailler la nuit (après 22h00). Pas très pratique pour une soirée cinéma ou resto avec les amis.
Je me suis renseignée un peu partout, et les personnes qui m'ont répondé semblaient tellement surpris par mes questions que j'ai conclu que les baby-sitters sont tous payé au noir, et personne ne s'inquiet.
Question tarif horaire, je suis bien à l'écart des avis précédents. Tant que maman, je ne paie pas plus que 5€ l'heure pour garder occasionnellement mes deux enfants le soir, peut être un peu plus après minuit. Mais je suis dans une petite ville de province. Peut être qu'on paye plus ailleurs.